Nachwuchsforschungsgruppe "ProMenTaT - Produktionssysteme mit Menschen und Technik als Team"
Projektbeschreibugg
Im Fokus der Nachwuchsforschungsgruppe „Produktionssysteme mit Menschen und Technik als Team“ (ProMenTaT) steht die Erforschung der Rollen und Aufgaben, die Menschen als Individuen in künftigen Produktionssystemen einnehmen. Der sich in den nächsten Jahren noch verschärfende Fachkräftemangel wird dazu beitragen, dass sich die Anforderungen an die Mitarbeitenden drastisch ändern werden. Während am Arbeitsmarkt weniger Fachkräfte zur Verfügung stehen, steigen gleichzeitig durch die fortschreitende Digitalisierung die Anforderungen an die Mitarbeitenden. In künftigen Produktionssystemen sollen Mensch und Technik als hybrides Team Hand in Hand zusammenarbeiten. Diese Zusammenarbeit erfolgt adhoc und ohne langwierige Konfigurationsaufwände. Dies erfordert einerseits auf technischer Ebene neue Konzepte für die Steigerung der Antizipationsfähigkeiten der technischen Systeme. Andererseits bedarf es neuer Konzepte, um die Handlungen der technischen Systeme für den Menschen nachvollziehbar zu machen und damit die Akzeptanz für diese Systeme zu steigern. Schließlich bedarf es neuer Konzepte, um den Menschen mit seinem Wissen und Fähigkeiten in einem komplexen sozio-technischen System abzubilden und die mit ihm interagierenden technischen Systeme zu befähigen ihn auf dieser Basis adhoc in die Wertschöpfung zu integrieren.
Weitere Dokumente/ Antragsformulare finden Sie hier: https://www.htw-dresden.de/hochschule/fakultaeten/info-math/forschung/mimig/projekte/promentat
Kooperationspartner
HTW Dresden, Professur für Informationsmanagement
Die Professur für Informationsmanagement unter Leitung von Prof. Dr. Dirk Reichelt geht der Frage nach, wie zukunftsorientierte Fertigungsszenarien unter Verwendung von Industrie 4.0 relevanten Schlüsseltechnologien aussehen.
Webseite: https://www.htw-dresden.de/hochschule/fakultaeten/info-math/forschung/smart-production-systems
HTW Dresden, Arbeitsgruppe Human Factors and Resources (HFR)
Die Arbeitsgruppe Human Factors and Resources (HFR) betreibt angewandte Forschung über die Gestaltung von gesunderhaltender und guter Arbeit und die sich ändernde Rolle des Menschen im Arbeitsleben.
Eckdaten
| Projektleitung | Prof. Dr. Dirk Reichelt |
| Teilprojektleitung | Prof. Dr.-Ing. Dietrich Kammer, Prof. Dr.phil. et rer.nat.habil Rüdiger von der Weth |
| Mitarbeitende | Elena Stoll |
| Laufzeit | 01.2023 – 12.2024 |
